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Pôle Emploi, le service public français de l’emploi, constate que les entreprises flamandes dans la région frontalière franco-belge attachent de plus en plus d’importance à la maîtrise du néerlandais. La connaissance de cette langue devient pratiquement indispensable pour décrocher un emploi en Flandre belge.
Les agences d’intérim font le même constat. Au mois de mai, Pôle Emploi Halluin (près de Menin) organise une session de 90 heures de néerlandais. Un minimum pour comprendre les demandes simples et les consignes de sécurité dans les entreprises, mais qui permet surtout aux demandeurs d’emploi de montrer leur motivation. On se rend bien compte cependant que des sessions de formation aussi courtes sont insuffisantes pour satisfaire aux exigences, et on estime qu’il faudrait investir davantage dans l’enseignement du néerlandais côté français.
Dans le département du Nord, environ 4 500 enfants apprennent le néerlandais à l’école primaire, ce qui est très peu pour une région frontalière.
Voir aussi l'article paru dans "La Voix du Nord"